Gracias al trabajo interinstitucional el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Veracruz (ICATVER) y el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), realizaron la entrega de certificados de competencias laborales a 56 servidores públicos de la entidad, que ratifica la oportunidad de integrarse en las nuevas condiciones competitivas que se requieren para potenciar sus habilidades, conocimientos, destrezas y aptitudes con enfoques de creatividad, innovación y productividad.

En el auditorio Sebastián Lerdo de Tejada del Congreso del estado, la secretaria del Trabajo, Previsión Social y Productividad de Veracruz, Dorheny Cayetano, celebró la entrega de certificados de la Red Conocer y aseguró el alto compromiso de las personas servidoras públicas “por mejorar su desempeño en beneficio del pueblo.”

En su mensaje el Subdirector de Asesoría en el Sector Gobierno del CONOCER, Eduardo Menéndez Ávila, en representación del titular del CONOCER, Rodrigo Rojas Navarrete, expuso que la certificación busca incidir en el incremento de la productividad de las personas y un aumento en la calidad de los servicios prestados.

“Hoy es posible materializar a través de la voluntad y deseo por enaltecer la profesionalización de los funcionarios públicos de este estado y la vinculación con la industria y las empresas para dotar a los sectores productivos y de gobierno de trabajadores de alto desempeño y calidad avalado por sus certificados de competencias.”

Los servidores públicos pertenecientes a la Contraloría General, el Órgano de Fiscalización, el Instituto Veracruzano de las Mujeres, el Centro de Conciliación Laboral y la Secretaría de Finanzas y Planeación,  recibieron la certificación en los Estándares de:

• EC0777 Ejecución de las atribuciones de la Contraloría Municipal
• EC0398 Armonización de la contabilidad gubernamental en la Administración Pública.
• EC0076 Evaluación de la competencia de candidatos con base en Estándares de Competencia.
• EC0539 Atención presencial de primer contacto a mujeres víctimas de violencia de género.
• EC1038 Conciliación en la solución de conflictos.
• 01 Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal.

El director general de ICATVER, Miguel Ángel Jácome Domínguez, aseguró que actualmente cuentan con una oferta de 18 Estándares de Competencia Laboral abiertos a toda la población, bajo el objetivo capacitar y certificar a la población veracruzana, que les permita obtener un mejor empleo, emprender un negocio propio y mejorar su calidad de vida e impulsar el desarrollo del estado.

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