Integrantes de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) listos para iniciar procesos de certificación

•Instalación del Comité de Gestión por Competencias Laborales CTM
•Esfuerzo colaborativo para crear Estándares de Competencia Laboral

Durante la presentación de la “Estrategia Nacional de Educación de la Confederación de Trabajadores de México (CTM)”, se realizó la instalación del cuarto Comité de Gestión por Competencias Laborares CTM,  que tiene como objetivo primordial el desarrollo y crecimiento de habilidades de los trabajadores a nivel nacional.

El director General del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), Lic. Rodrigo A. Rojas Navarrete, aplaudió la instalación del cuarto Comité de Gestión por Competencias “es de celebrarse los lazos que se han formado entre el CONOCER y la CTM que abre un extenso abanico de posibilidades al plantearse la creación de estándares de competencia básicos, transversales y técnicos” y afirmó la importancia de los “retos que los trabajadores deben asumir en aras de su desarrollo integral y económico en el marco de la Cuarta Transformación”.

El modelo educativo propuesto incluye un “programa de certificación para las nuevas generaciones, en donde se enseñarán herramientas y conocimientos, enfocados en liderazgo, oratoria y actualizaciones en la ley federal del trabajo, siendo éstas, un programa de certificación constante”, así lo expresó el Lic. René del Castillo Aceves, Presidente del Instituto de Innovación e Investigación de la Confederación de Trabajadores de México.

El Comité de Gestión por Competencias, estará dirigido por el Senador Carlos Aceves del Olmo, titular de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), con el objetivo de crear Estándares de Competencias Laborales, en los sectores: automotriz, construcción, manufacturero, hotelero y marino, que promoverán la prevención de adicciones en el ámbito laboral, deportes, educación física y recreación en el trabajo y la prevención de la violencia en el ámbito laboral.

En representación del Secretario General de la Confederación de Trabajadores de México, Senador Carlos Aceves del Olmo, el Secretario de Acción Política Lic. Juan Carlos Velasco, resaltó la importancia de “acercar herramientas a los trabajadores para mejorar sus condiciones de vida y laborales” y reafirmó la relevancia de crear un Comité de Gestión “como una instancia  responsable para analizar, identificar y desarrollar estándares de competencia vinculados a nuestro sector y nuestros trabajadores”.

A sus más de 80 años de creación la Confederación de Trabajadores de México continua con la  promoción, innovación y modernización, de sus colaboradores con el fin de buscar el desarrollo y bienestar de las familias mexicanas.

Al encuentro asistieron, Ing. Arturo Santana Pineda, Presidente de Grupo Conamat; Lic. Fernando Salgado Delgado, Secretario General Sustituto; Abelardo Carrillo Zavala, Secretario General Sustituto; Luis Echeverría Navarro, Secretario de Educación; Gerardo Cortes García, Secretario General de Sindicato Nacional de Trabajadores Harineros, Panificadores, de Alimentos, del Transporte y Comercio, Similares y Conexos de la República Mexicana e integrantes del Comité Nacional de la Confederación de Trabajadores de México.